SEGRETARIA DI DIREZIONE

Sito web Radiologica Romana

La risorsa si occuperà delle seguenti attività :

  •  Gestione dell’agenda elettronica con uso di GMail e relativa configurazione con cellulari aziendali; particolare attenzione ad appuntamenti e spostamenti dell’Amministratore Delegato/Ceo;
  • Ricevimento ospiti ed organizzazione della sala riunione;
  • Protocollazione ed archiviazione digitale attraverso specifico programma;
  • Attività di segreteria di base;
  • Supporto operativo alle attività del proprio responsabile di area.

Requisiti :

  •  Età preferibilmente massimo 35 anni;
  • Esperienza pregressa di almeno 2 anni nella posizione richiesta presso Aziende strutturate medio/grandi, NON pubbliche o Istituzionali, ancorché Fondazioni, Associazioni o similari;
  • Laurea in Giurisprudenza / Scienze Giuridiche / Scienze della Comunicazione;

Competenze:

  •  Competenze maturate e verificabili sia nell’area CORPORATE che in quella PRIVATE;
  • Ottima conoscenza dei principali pacchetti informatici, in particolare dei programmi Microsoft Excel, Word (livello avanzato) ed Outlook al fine di agevolare la comunicazione interna;
  • Conoscenza dei sistemi di archiviazione digitale con uso di albero dedicato e condiviso per il processo di archiviazione digitale comune.

Profilo:

  •  Il candidato ideale è una persona motivata, con un’ottima capacità di espressione (sia scritta che orale), orientamento al problem solving, capacità di lavorare in team, sotto stress ed un alto livello di precisione;
  • Requisiti fondamentali per la posizione sono la cura della propria immagine, con idoneo abbigliamento, ed eventuale flessibilità di orario;
  • Completano il profilo la volontà di intraprendere un percorso altamente formativo basato su principi organizzativi a livello internazionale;
  • Il candidato è orientato al miglioramento dell’azienda ed ai valori che esprime; sarà inserito in un ambiente giovane (con un’età media di 35 anni) in forte espansione e progetti in progress.

Il compenso sarà commisurato alle effettive capacità e competenze del candidato prescelto.

Astenersi se non in possesso dei requisiti richiesti.

Max file size: 25 MB. Solo formato PDF.
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Dimensione massima file: 150 MB.

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